江湖傳聞……地產(chǎn)人的周末，是怎樣度過的呢？

是繼續(xù)投身社會主義事業(yè)？

是立誓與被窩大戰(zhàn)三百回合？

還是約上三五好友，逛街擼串做美甲呢？鏘鏘鏘！今天就讓武漢公司團建活動策劃合約管理部來公布參考答案~

會議旅游正好，武漢公司團建總動員第二彈！在這陽光明媚的春日，約上同事、帶上家屬，打卡“人間仙境”天嶼湖，一起頭腦風暴，一起笑到頭掉，實現(xiàn)家庭+事業(yè)雙豐收！

一 部門例會：齊分享，共研討

作為一個正經(jīng)的業(yè)務(wù)部門，集體團建旅游也不能忘了照常工作呀！

武漢公司合約管理部月度總結(jié)暨管理提升專題研討會圓滿召開，武漢公司合約管理部負責人羅漢及武漢公司合約管理部全體員工參加了此次會議。

會議伊始，進行了兩項宣貫和四項培訓及經(jīng)驗分享。兩項宣貫內(nèi)容分別為：武漢公司運營管理報告和華中大區(qū)合約單據(jù)標準化要求，四項培訓及經(jīng)驗分享分別為：2020-2021年顧問集采合同交底、住宅項目全過程機電合約管理培訓、琨瑜府 3 期索賠處理案例分享、項目成本經(jīng)理操盤手冊分享。

相信在了解了什么是標桿以后，我們一定會在優(yōu)秀的道路上越走越遠『得意』。

此外，平臺組進行了2021年業(yè)績合同分解及指標晾曬，部門全體成員還就如何提升個人工作效率、提升部門管理水平進行了充分研討及交流分享。

最后羅漢進行了總結(jié)及關(guān)閉發(fā)言，他肯定了研討中大家的思考，以及思考后提出的方法論，號召大家進一步探索更高效的工作模式，把更多的時間和精力投入到體現(xiàn)合約管理價值點的工作上來；要求大家哪怕工作再繁雜，也要保持思考；思考就要有沉淀，沉淀后即時就要分享；通過全員的反思分享氛圍的形成，幫助部門小步迭代、不斷提升。

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二 環(huán)湖晨跑：舒身心，強體魄